Chính phủ Lee Jae-myung ra mắt Ủy ban Kinh tế - Xã hội - Lao động đầu tiên, tìm kiếm hợp tác lao động - doanh nghiệp trong chuyển đổi AI

19/03/2026 11:11Dịch sang：trangamy319@gmail.com
facebook twitter link Font big Font small print
Chủ tịch Ủy ban Kinh tế - Xã hội - Lao động Kim Ji-hyung đang tiến hành họp báo về việc ra mắt Ủy ban nhiệm kỳ 1 của chính phủ mới tại phòng họp lớn của Ủy ban ở quận Jung, Seoul vào ngày 18./Yonhap

Ủy ban Kinh tế - Xã hội - Lao động nhiệm kỳ 1 của chính phủ Lee Jae-myung, cơ quan dẫn dắt đối thoại xã hội giữa người lao động, giới chủ và chính phủ, đã chính thức ra mắt vào ngày 19.

Trong ngày này, Ủy ban đã tổ chức phiên họp toàn thể đầu tiên tại Phủ Tổng thống và nối lại thảo luận với chủ đề đầu tiên là “việc làm trong bối cảnh thay đổi cơ cấu dân số”, sau khoảng 15 tháng gián đoạn kể từ khi các cuộc thảo luận bị dừng lại do tình trạng thiết quân luật khẩn cấp ngày 3/12/2024.

Dù vẫn tồn tại hạn chế khi Tổng Liên đoàn Lao động Dân chủ Hàn Quốc (KCTU) không tham gia, Chủ tịch Ủy ban Kim Ji-hyung cho biết sẽ “chờ thời điểm thích hợp”, đồng thời để ngỏ cánh cửa tham gia.

Sau phiên họp, Tổng thống Lee Jae-myung đã cùng đại diện ba bên tổ chức “Diễn đàn chính sách lao động cùng Tổng thống”, thảo luận về định hướng thúc đẩy đối thoại xã hội nhằm giảm bất bình đẳng và hướng tới tăng trưởng bền vững, cũng như vai trò của các bên liên quan.

◆ Đưa cơ chế thảo luận công khai vào đối thoại xã hội, bàn về việc làm trong thời đại AI

Chủ đề đầu tiên của Ủy ban là việc làm trong bối cảnh thay đổi cơ cấu dân số (tỷ lệ sinh thấp, già hóa dân số), bao gồm các vấn đề như hài hòa giữa các thế hệ, ổn định việc làm theo vòng đời và giảm bất bình đẳng.

Trong phiên họp đầu tiên, các bên đã thống nhất vận hành 7 ủy ban gồm các ủy ban đặc biệt, theo chủ đề và theo ngành nghề, trong đó có “Ủy ban đặc biệt về công khai hóa vấn đề cơ cấu dân số và việc làm”.

Tại ủy ban đặc biệt này, lần đầu tiên phương pháp thảo luận công khai sẽ được áp dụng trong đối thoại xã hội, do chính Chủ tịch Kim Ji-hyung đảm nhiệm.

Ông cho biết sẽ tập trung vào các vấn đề như xung đột việc làm giữa các thế hệ, gián đoạn việc làm và gia tăng khoảng cách việc làm, đồng thời tìm kiếm giải pháp ứng phó. Quá trình này không chỉ dừng ở việc lựa chọn giải pháp mà còn hướng tới thiết kế chính sách và tìm kiếm phương án cụ thể thông qua nhiều hình thức thảo luận, bao gồm cả trực tuyến.

Ngoài ra, 5 ủy ban theo chủ đề sẽ xử lý các vấn đề liên quan đến thay đổi việc làm trong bối cảnh chuyển đổi đa chiều. Tiêu biểu là Ủy ban đồng hành lao động – doanh nghiệp trong chuyển đổi trí tuệ nhân tạo (AI), nơi sẽ thảo luận về giải pháp giảm bất ổn việc làm, tạo việc làm mới, nhu cầu điều chỉnh pháp luật lao động và cơ chế chia sẻ lợi ích từ AI.

Các ủy ban khác bao gồm: Ủy ban việc làm thanh niên, Ủy ban an toàn lao động tại doanh nghiệp nhỏ, Ủy ban quan hệ lao động công chức – giáo viên và Ủy ban phát triển thể chế quan hệ lao động.

Theo ngành nghề, một ủy ban mới cũng sẽ được thành lập để hỗ trợ việc làm và kinh tế khu vực chịu ảnh hưởng từ suy thoái ngành hóa dầu.

Theo nhóm đối tượng, các ủy ban dành cho thanh niên, phụ nữ, lao động không chính thức và tiểu thương cũng sẽ được vận hành nhằm phản ánh tiếng nói của các nhóm dễ bị tổn thương trong đối thoại xã hội.

◆ Đối thoại xã hội “hai kênh” với Quốc hội

Song song với Ủy ban, Quốc hội cũng đang tiến hành các cuộc đối thoại xã hội. Chủ tịch Kim cho rằng hai hình thức này không mâu thuẫn mà bổ trợ cho nhau.

Đối thoại tại Quốc hội có lợi thế gắn với lập pháp, trong khi đối thoại tại Ủy ban sẽ xử lý các vấn đề cần thảo luận rộng rãi hoặc các chủ đề mới.

Ví dụ, vấn đề kéo dài tuổi nghỉ hưu tại Quốc hội tập trung vào thời điểm hoàn tất việc nâng tuổi nghỉ hưu lên 65, còn tại Ủy ban sẽ xem xét tác động đến việc làm của người cao tuổi và khả năng xung đột với việc làm của thanh niên.

◆ Công bố tuyên bố chung ba bên

Dù Ủy ban ra mắt, KCTU vẫn không tham gia. Tổ chức này đã rút khỏi cơ chế đối thoại từ năm 1999 và chưa quay trở lại.

Chủ tịch Kim bày tỏ tiếc nuối nhưng khẳng định vẫn sẽ thực hiện đầy đủ trách nhiệm pháp lý của Ủy ban.

Trong ngày, ba bên đã công bố tuyên bố chung với các nội dung chính như thúc đẩy đối thoại xã hội vì tăng trưởng bền vững và giảm bất bình đẳng, nỗ lực chung vượt qua khủng hoảng chuyển đổi và xây dựng hệ thống đối thoại xã hội trung tâm.

Ông Kim nhấn mạnh đây sẽ là điểm khởi đầu để tìm ra giải pháp cho khủng hoảng lao động.

◆ Tổng thống Lee Jae-myung chủ trì diễn đàn về bất bình đẳng lao động

Ngay sau lễ ra mắt, các đại diện ba bên đã tham gia diễn đàn chính sách lao động với Tổng thống, tập trung vào bất bình đẳng thị trường lao động và tăng trưởng bền vững.

Chương trình bao gồm phát biểu khai mạc của Tổng thống, báo cáo định hướng của Chủ tịch Kim, công bố tuyên bố chung và các tham luận từ chuyên gia, sau đó là thảo luận tự do giữa các bên.

Diễn đàn có sự tham dự của lãnh đạo các tổ chức lao động và doanh nghiệp, cùng các quan chức chính phủ liên quan.
ⓒASIATODAY, nghiêm cấm sao chép và phân phối lại trái phép