 | | 0 |
| Hình ảnh một cửa hàng Homeplus tại Seoul./Yonhap |
Ban lãnh đạo và người lao động của Homeplus đã nhất trí cùng hợp tác thực hiện kế hoạch tự cứu nhằm khôi phục hoạt động kinh doanh bình thường và thúc đẩy quá trình tái cơ cấu doanh nghiệp. Thông qua các biện pháp tạm thời như điều chỉnh thời điểm chi trả lương và thưởng, công ty sẽ đảm bảo nguồn thanh khoản và đẩy nhanh quá trình phục hồi.
Ngày 31/7, Homeplus cho biết Công đoàn Mart Homeplus thuộc Liên đoàn Công đoàn Dân chủ Hàn Quốc (KCTU), Công đoàn Lao động chung Homeplus thuộc KCTU và Hội đồng Hanmaeum (cơ quan đại diện nhân viên) đã thống nhất rằng cần triển khai kế hoạch tự cứu và khôi phục hoạt động kinh doanh một cách suôn sẻ để đưa công ty trở lại trạng thái bình thường.
Trước đó, vào ngày 27/7, ban lãnh đạo, công đoàn và đại diện nhân viên đã tổ chức cuộc gặp với ban điều hành và đạt thỏa thuận về phương án tạm thời điều chỉnh thời điểm và phương thức chi trả một số chế độ đãi ngộ cho nhân viên nhằm giảm bớt áp lực thanh khoản.
Nội dung thỏa thuận bao gồm việc điều chỉnh thời điểm chi trả thưởng định kỳ và tiền lương.
Khoản thưởng định kỳ dự kiến thanh toán vào tháng 9 năm nay sẽ được chia đều để trả trong vòng 6 tháng. Tiền lương đến tháng 3 năm sau cũng sẽ được lùi thời hạn thanh toán theo chu kỳ 2 tháng. Theo đó, tiền lương tháng 7 sẽ được thanh toán vào tháng 9.
Ngoài ra, khoản hỗ trợ ổn định việc làm dành cho nhân viên tại các cửa hàng đóng cửa (trước đây có thể lên tới mức tương đương 12 tháng lương cơ bản khi nhân viên nghỉ việc) sẽ không tiếp tục được chi trả.
Khoản trợ cấp an ủi dành cho nhân viên tại các cửa hàng thực hiện chuyển đổi tài sản hóa (asset securitization) khi chuyển sang làm việc tại cửa hàng khác sẽ được chia nhỏ để thanh toán trong vòng 6 tháng.
Thỏa thuận lần này được đưa ra trong bối cảnh Homeplus đang thúc đẩy việc giải ngân khoản vốn vận hành khẩn cấp (DIP - Debtor In Possession) trị giá khoảng 200 tỷ won với sự hỗ trợ của Quốc hội.
Homeplus có kế hoạch ưu tiên sử dụng nguồn vốn 확보 được để ổn định nguồn cung hàng hóa, khôi phục hoạt động kinh doanh, chi trả lương nhân viên và các chi phí vận hành thiết yếu, qua đó duy trì giá trị doanh nghiệp có khả năng tiếp tục hoạt động.
Công ty cũng kỳ vọng thỏa thuận giữa ban lãnh đạo và người lao động sẽ giúp quá trình điều chỉnh hoạt động tại một số cửa hàng và thủ tục đóng cửa đang được tiến hành diễn ra thuận lợi hơn.
Một đại diện Homeplus cho biết "Trong bối cảnh công đoàn và nhân viên đã đưa ra những quyết định khó khăn vì mục tiêu khôi phục công ty, chúng tôi sẽ tập trung toàn bộ năng lực vào việc bình thường hóa hoạt động kinh doanh và phục hồi giá trị doanh nghiệp. Đồng thời, sự hỗ trợ và hợp tác liên tục từ các bên liên quan như đối tác, chính phủ và chủ nợ cũng là điều hết sức cần thiết".
Theo Jeong Moon-kyung