 |
Đảng Dân chủ và Chính phủ Hàn Quốc ngày 26/11 thông báo sẽ đưa dự thảo sửa đổi Bộ luật Lao động, với trọng tâm nâng mức hình phạt đối với các tội phạm chậm trả lương, ra Quốc hội để thông qua trong năm nay.
Ông Kim Joo-young, thành viên Đảng Dân chủ thuộc Ủy ban về Khí hậu, Năng lượng, Môi trường và Lao động, cho biết tại Quốc hội sau cuộc họp đảng – chính phủ với Bộ Lao động và Việc làm: “Chúng tôi sẽ nâng mức hình phạt trong năm nay nhằm xóa bỏ tình trạng chậm trả lương – một vấn đề trực tiếp ảnh hưởng đến sinh kế của người lao động và gia đình họ. Cụ thể, Bộ luật Lao động sẽ được sửa đổi, nâng mức phạt tù hiện nay từ tối đa 3 năm lên tối đa 5 năm”.
Ông cũng cho biết: “Chúng tôi đã thống nhất tăng cường hoạt động phòng ngừa bằng cách phối hợp giám sát với các bộ ngành khác như Bộ Đất đai và Cục Thuế Quốc gia, cũng như chính quyền địa phương, đồng thời tăng cường điều tra cưỡng chế”.
Bộ trưởng Bộ Lao động và Việc làm Kim Young-hoon nhấn mạnh trong cuộc họp: “Chậm trả lương là một thảm họa xã hội, đe dọa sinh kế của người lao động và gia đình họ, và chúng tôi sẽ công nhận điều này. Việc nâng hình phạt đối với tội phạm chậm trả lương là cần thiết”.
Đảng và Chính phủ cũng xác định các biện pháp ngăn chặn những vụ việc tương tự vụ lừa đảo đi làm tại Campuchia là một “chính sách vì cuộc sống người dân” và sẽ được triển khai trong năm nay. Điều này bao gồm kiểm tra hệ thống giám sát các vụ việc tương tự và đề xuất các giải pháp cải thiện.
Các chính sách vì cuộc sống người dân khác bao gồm: mở rộng phạm vi hỗ trợ “Trợ cấp phát triển việc làm cho thanh niên” tới các doanh nghiệp có hơn 500 nhân sự tại địa phương, tăng cường nhân lực thanh tra lao động và triển khai, lan tỏa dần hệ thống trả lương phân loại áp dụng cho các công trình xây dựng do nhà nước đặt hàng.
Trong cuộc họp đảng – chính phủ hôm nay, các vấn đề về phòng ngừa tai nạn lao động và gia hạn tuổi nghỉ hưu cũng được thảo luận.
Ông Ahn Ho-young, Chủ tịch Ủy ban về Khí hậu, Năng lượng, Môi trường và Lao động, nhấn mạnh: “Chúng ta cần mạnh dạn thay đổi các chính sách và cơ chế trực tiếp liên quan đến cuộc sống người dân để thực sự nâng cao an toàn tại nơi làm việc và bảo vệ cuộc sống người lao động. An toàn cho người lao động là nhiệm vụ quốc gia cấp bách không thể trì hoãn”.
Ông cũng cho biết: “Cần nhanh chóng thiết lập cơ sở pháp lý để vừa đảm bảo việc làm ổn định, vừa bảo đảm thu nhập cho tuổi già thông qua việc gia hạn tuổi nghỉ hưu”.
Ông Kim Joo-young cho biết về gia hạn tuổi nghỉ hưu: “Mục tiêu là thông qua luật trong năm nay”, nhưng cũng lưu ý rằng “Do ủy ban đặc biệt về gia hạn tuổi nghỉ hưu chưa hoàn tất, nên hiện chưa thể đưa ra thời gian cụ thể”.
